LATAR BELAKANG

 

Nilai sumber daya manusia dalam suatu organisasi merupakan aset yang paling penting yang memberikan pengaruh signifikan terhadap keberhasilan tujuan organisasi. Nilai sumber daya manusia (SDM) merupakan sesuatu yang dinamis, maka kebutuhan untuk dipelihara dan dimaksimalkan menjadi suatu perhatian khusus dan harus terus menerus dilakukan. Untuk memenuhi kebutuhan dimaksud, diperlukan sebuah pelatihan motivasi dan pengembangan diri yang bisa menggugah kesadaran mereka untuk selalu berpikir dan bersikap positif, yang pada akhirnya bisa memenuhi harapan organisasi secara keseluruhan.

 

TUJUAN DAN MANFAAT

 

1. Meningkatkan motivasi dan rasa percaya diri peserta dalan bekerja dan dalam menjalani kehidupannya.

2. Mengubah mindset peserta dalam melihat perusahaan dan kehidupannya menjadi positif dan penuh rasa syukur

3. Membangun teamwork yang kompak antar individu dan antar divisi dengan semangat kebersamaan yang saling menghargai satu sama lain.

4. Melatih peserta mampu berkomunikasi pada dirinya sendiri (internal dialogue) dan lingkungannya dengan lebih efektif dan positif.

5. Menumbuhkan rasa cinta pada pekerjaan sehingga melakukannya dengan kesadaran tanpa paksaan dan ancaman.

6. Memberikan prinsip-prinsip sukses berbasis kecerdasan emosi dan kecerdasana spiritual.

7. Menumbuhkan jiwa kepemimpinan yang diawali dengan menjadi pemimpin yang bijak untuk dirinya sendiri (Personal Leadership).

8. Menggugah peserta menjadi pribadi yang memiliki rasa tanggung jawab pada pekerjaan, atau pada apa pun.

9. Sebagai bentuk penghargaan perusahaan pada karyawan atas kontribusi dan dedikasinya dalam bekerja.

10. Secara keseluruhan meningkatkan kinerja dan produktivitas kerja karyawan.

 

MATERI YANG DIAJARKAN

 

1. Manusia adalah mahluk spiritual yang memiliki tubuh. Bagaimana caranya  mengaktifkan dan memaksimalkan kekuatan spiritual yang ada dalam diri?

2. Bagaiman cara mengkondisikan pikiran dan perasaan supaya bisa menghasilkan sikap dan tindakan yang positif

3. Cara menumbuhkan rasa cinta pada pekerjaan dan perusahaan dalam situasi dan kondisi apa pun.

4. Menyamakan frekuensi dengan pimpinan, staf dan rekan kerja untuk meningkatkan kekompakan tim.

5. Kepemimpinan yang mampu mengendalikan pikiran dan perasaan anggota timnya dengan tulus.

6. Terapi “Jiwa Bahagia” untuk menghilangkan beban pikiran dan perasaan  sehingga bisa bekerja dengan suasana hati yang gembira.

7. Meningkatkan daya juang yang tinggi dan sikap mental pantang menyerah dengan “Mental Tune-Up”

8. Relaksasi dan perenungan untuk “menyentuh” kesadaran peserta dengan tujuan supaya menjalani hidup sesuai tuntunan agama (lintas agama).

9. Interpersonal Skill menggunakan teknik NAC (Neuro Associative Conditioning) System.

 

TARGET PESERTA

 

Mengingat pelatihan kami adalah pelatihan Motivasi dan Pengembangan Diri (Soft Skill), maka siapa pun bisa menggunakan jasa kami. Pelatihan ini lintas profesi, lintas jabatan, lintas usia, dan lintas agama. Pelatihan ini penting untuk:

 

• Karyawan

• Pengusaha

• Pegawai Negeri

• Pelajar dan Pengajar

• Orangtua Murid

• Organisasi Kewanitaan

• Organisasi Sosial

• Komunitas

• Dan lainnya.

 

PROGRAM

 

Pelatihan kami bisa dipergunakan untuk topik-topik yang berkaitan dengan motivasi dan pengembangan diri seperti yang sering kami lakukan selama ini, diantaranya adalah:

 

• Motivation

• Leadership

• Character Building

• Team Building

• Service Excellence

• Sales and Marketing

• Capacity Building

• Firewalk Experience

• Public Speaking

• Parenting

• Reuni Sekolah

• MPP (Masa Persiapan Pensiun)

• Dll.

​

Informasi lainnya silahkan melalui WhatsApp 0811 997 377

​

​